![\"\"](\"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/wp-content\/uploads\/sites\/78\/2023\/04\/Giuliana-Corbo-1-1.jpg\")
<\/a><\/p>\nGiuliana Corbo, CEO de Nearsure,<\/b> comparte algunas de las estrategias de retenci\u00f3n de talento que utilizan actualmente en la empresa y que toda organizaci\u00f3n deber\u00eda de contemplar en su plan de gesti\u00f3n humana.<\/p>\n
Entre ellas menciona el desarrollo profesional: las empresas deben de propiciar oportunidades de crecimiento a su personal, que estos sientan que un tiempo pueden escalar o cambiar de posici\u00f3n. Deben evitar que se forme una situaci\u00f3n de estancamiento. \u201cEn Nearsure estamos enfocados en el crecimiento profesional de nuestros empleados y porque estos esten constantemente aprendiendo, por lo que siempre buscamos que crezcan dentro del proyecto que est\u00e1n trabajando, a su vez promocionamos tareas desafiantes para cada uno de ellos\u201d, explic\u00f3 Corbo.<\/p>\n
La capacitaci\u00f3n constante, es un factor importante, los empleados valoran mucho el tener opciones de formaci\u00f3n profesional, adem\u00e1s contar con una fuerza laboral bien capacitada permite a las empresas seguir siendo competitivas. Por ejemplo, los colaboradores de Nearsure pueden realizar capacitaciones de acuerdo a sus intereses; el empleado puede proponer su postulaci\u00f3n para realizar determinado curso, y desde la empresa se eval\u00faa y avanzan con el pedido haci\u00e9ndose cargo del costo econ\u00f3mico. Tambi\u00e9n, proveen clases de ingl\u00e9s enfocadas en la gesti\u00f3n de los proyectos de EEUU.<\/p>\n
Adem\u00e1s, los planes de incentivos y reconocimiento, son determinantes en la retenci\u00f3n de talentos. Contar con un buen plan de incentivos y reconocimiento refuerza el nivel de compromiso y sentido de pertenencia de los empleados. Nearsure ofrece un bono anual de, aproximadamente, USD$1.500.000 que incluye reintegros en muchas \u00e1reas, entre ellas educaci\u00f3n. Esto permite que muchos empleados elijan seguir form\u00e1ndose con sus cursos de preferencia, haciendo uso de este beneficio.<\/p>\n
Los empleados est\u00e1n siempre acompa\u00f1ados ya que ofrecen\u00a0 asesoramiento financiero, como as\u00ed tambi\u00e9n un respaldo de los equipos de People Care y Account Managers , debido a que Nearsure\u00a0 no es simplemente un nexo entre el cliente y el empleado, sino que est\u00e1n constantemente interesados en el bienestar y desarrollo de sus colaboradores.<\/p>\n
Finalmente, Corbo considera que la flexibilidad laboral es, quiz\u00e1s, uno de los factores m\u00e1s valorados por el personal, ya que refleja un sentimiento de consideraci\u00f3n ante cualquier situaci\u00f3n que pueda presentarse fuera del entorno de trabajo.\u00a0 Una organizaci\u00f3n debe proveer a sus empleados la tranquilidad de que \u00e9stos puedan tener un balance entre su vida profesional y personal.<\/p>\n
\u201cEn Neaursure tenemos la filosof\u00eda de trabajo remoto, esta permite a los candidatos unirse perfectamente sin importar d\u00f3nde se encuentren. El teletrabajo brinda flexibilidad en la rutina diaria, permite al colaborador manejar sus horarios. Sin embargo, esto no implica estar desconectados del resto. Tenemos a los equipos dedicados de People Care y Account Managers \u00a0que organizan iniciativas de team building, tales como Coffee Breaks, After Office (online y presenciales), juegos online, clases de idiomas, charlas educativas, concursos y mucho m\u00e1s, para fomentar los v\u00ednculos entre los talentos, creando y potenciando espacios de uni\u00f3n para que todos se sientan parte de esta comunidad, concluy\u00f3 Corbo.<\/p>\n
###<\/p>\n
Acerca de Nearsure<\/p>\n
Nearsure es una empresa de outsourcing que se dedica a vincular talento IT latinoamericano con empresas de EEUU que se encuentran en b\u00fasqueda de perfiles para desarrollar proyectos tecnol\u00f3gicos. Desde 2018, Nearsure ayuda a las empresas norteamericanas a formar sus equipos t\u00e9cnicos proporcionando soluciones distribuidas de aumento de personal para cualquier tecnolog\u00eda, que abarcan todas las industrias. Trabajan con el talento tecnol\u00f3gico m\u00e1s capacitado de Am\u00e9rica Latina, creando y gestionando equipos t\u00e9cnicos flexibles y remotos para los clientes. Su filosof\u00eda de trabajo remoto permite a los candidatos unirse perfectamente sin importar d\u00f3nde se encuentren.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Rep\u00fablica Dominicana, 19 de abril 2023.- Para una empresa e instituci\u00f3n representa un reto y hasta un posible desequilibrio organizacional cuando se producen renuncias de personal. El costo de reemplazar a un empleado por otro es alto, tanto en tiempo como en dinero. Existen varias causas que llevan a una persona a renunciar a su […]<\/p>\n","protected":false},"author":16,"featured_media":6894,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[273],"tags":[],"class_list":["post-6893","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gerencia"],"acf":[],"yoast_head":"\n
Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas - Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas - Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Rep\u00fablica Dominicana, 19 de abril 2023.- Para una empresa e instituci\u00f3n representa un reto y hasta un posible desequilibrio organizacional cuando se producen renuncias de personal. El costo de reemplazar a un empleado por otro es alto, tanto en tiempo como en dinero. Existen varias causas que llevan a una persona a renunciar a su […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-04-19T19:08:58+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-04-19T19:09:27+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/wp-content\/uploads\/sites\/78\/2023\/04\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"667\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Redacci\u00f3n Multimedios\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@EMdelosNEGOCIOS\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Redacci\u00f3n Multimedios\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Redacci\u00f3n Multimedios\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/20537348e4a779400f65bacd515f5e98\"},\"headline\":\"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas\",\"datePublished\":\"2023-04-19T19:08:58+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-19T19:09:27+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/\"},\"wordCount\":744,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/78\\\/2023\\\/04\\\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg\",\"articleSection\":[\"GERENCIA\"],\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/\",\"name\":\"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas - Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/78\\\/2023\\\/04\\\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg\",\"datePublished\":\"2023-04-19T19:08:58+00:00\",\"dateModified\":\"2023-04-19T19:09:27+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/20537348e4a779400f65bacd515f5e98\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/78\\\/2023\\\/04\\\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/78\\\/2023\\\/04\\\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg\",\"width\":1000,\"height\":667},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/2023\\\/04\\\/19\\\/6893\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/\",\"name\":\"Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda\",\"description\":\"Con la mejor y actualizada Informaci\u00f3n, directo medio especializado en los sectores Energ\u00e9tico, Industriales, Comercio y Miner\u00eda.\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/20537348e4a779400f65bacd515f5e98\",\"name\":\"Redacci\u00f3n Multimedios\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/875383f62e2dabe9932509449b2ee1c8f286cbf9bec463a638879473cb28dd38?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/875383f62e2dabe9932509449b2ee1c8f286cbf9bec463a638879473cb28dd38?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/875383f62e2dabe9932509449b2ee1c8f286cbf9bec463a638879473cb28dd38?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Redacci\u00f3n Multimedios\"},\"description\":\"Con unos 40 a\u00f1os de experiencia en el \u00e1mbito de las comunicaciones especializadas, ampliamente relacionado a los sectores de la Construcci\u00f3n y los Bienes Ra\u00edces, organizador de las primeras Expos Nacionales e Internacionales del sector de la construcci\u00f3n, turismo y los Bienes Ra\u00edces en la R.D.\",\"sameAs\":[\"http:\\\/\\\/es.gravatar.com\\\/multimediosdg\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/EMdelosNEGOCIOS\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/energiaindustriacomercio.com\\\/en\\\/author\\\/theballestergroup\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas - Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas - Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda","og_description":"Rep\u00fablica Dominicana, 19 de abril 2023.- Para una empresa e instituci\u00f3n representa un reto y hasta un posible desequilibrio organizacional cuando se producen renuncias de personal. El costo de reemplazar a un empleado por otro es alto, tanto en tiempo como en dinero. Existen varias causas que llevan a una persona a renunciar a su […]","og_url":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/","og_site_name":"Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda","article_published_time":"2023-04-19T19:08:58+00:00","article_modified_time":"2023-04-19T19:09:27+00:00","og_image":[{"width":1000,"height":667,"url":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/wp-content\/uploads\/sites\/78\/2023\/04\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Redacci\u00f3n Multimedios","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@EMdelosNEGOCIOS","twitter_misc":{"Written by":"Redacci\u00f3n Multimedios","Est. reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/"},"author":{"name":"Redacci\u00f3n Multimedios","@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/#\/schema\/person\/20537348e4a779400f65bacd515f5e98"},"headline":"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas","datePublished":"2023-04-19T19:08:58+00:00","dateModified":"2023-04-19T19:09:27+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/"},"wordCount":744,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/wp-content\/uploads\/sites\/78\/2023\/04\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg","articleSection":["GERENCIA"],"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/","url":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/","name":"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas - Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda","isPartOf":{"@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/wp-content\/uploads\/sites\/78\/2023\/04\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg","datePublished":"2023-04-19T19:08:58+00:00","dateModified":"2023-04-19T19:09:27+00:00","author":{"@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/#\/schema\/person\/20537348e4a779400f65bacd515f5e98"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/#primaryimage","url":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/wp-content\/uploads\/sites\/78\/2023\/04\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg","contentUrl":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/wp-content\/uploads\/sites\/78\/2023\/04\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg","width":1000,"height":667},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/2023\/04\/19\/6893\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Cinco estrategias de retenci\u00f3n del talento humano para las empresas"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/#website","url":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/","name":"Energ\u00eda, Industria, Comercio y Miner\u00eda","description":"Con la mejor y actualizada Informaci\u00f3n, directo medio especializado en los sectores Energ\u00e9tico, Industriales, Comercio y Miner\u00eda.","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/#\/schema\/person\/20537348e4a779400f65bacd515f5e98","name":"Redacci\u00f3n Multimedios","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/875383f62e2dabe9932509449b2ee1c8f286cbf9bec463a638879473cb28dd38?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/875383f62e2dabe9932509449b2ee1c8f286cbf9bec463a638879473cb28dd38?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/875383f62e2dabe9932509449b2ee1c8f286cbf9bec463a638879473cb28dd38?s=96&d=mm&r=g","caption":"Redacci\u00f3n Multimedios"},"description":"Con unos 40 a\u00f1os de experiencia en el \u00e1mbito de las comunicaciones especializadas, ampliamente relacionado a los sectores de la Construcci\u00f3n y los Bienes Ra\u00edces, organizador de las primeras Expos Nacionales e Internacionales del sector de la construcci\u00f3n, turismo y los Bienes Ra\u00edces en la R.D.","sameAs":["http:\/\/es.gravatar.com\/multimediosdg","https:\/\/x.com\/EMdelosNEGOCIOS"],"url":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/author\/theballestergroup\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6893","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/16"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6893"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6893\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6897,"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6893\/revisions\/6897"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6894"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6893"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6893"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6893"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}![\"\"](\"https:\/\/energiaindustriacomercio.com\/wp-content\/uploads\/sites\/78\/2023\/04\/Giuliana-Corbo-CEO-de-Nearsure.jpg\")
<\/a><\/p>\n